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公司派人事假扮“猎头”诱导老员工辞职???!!!

HR圈内招聘网  · 公众号  · 职场  · 2025-05-27 08:57
    

主要观点总结

江苏常州某药企采用“钓鱼式裁员”引发社会关注。陈女士在该企业工作六年后遭遇调岗降薪、诱导辞职和指责兼职等不公平待遇。法院最终判决公司违法解除劳动合同,需支付赔偿。该事件反映出某些公司想要裁员又不想支付赔偿金的问题,引发对职场现状的讨论。

关键观点总结

关键观点1: 钓鱼式裁员引发社会关注

陈女士遭遇一系列不公平待遇,包括调岗降薪、诱导辞职和指责兼职等。

关键观点2: 法院判决公司违法解除劳动合同

法院认为公司在整个用工管理过程中存在一系列违法违规行为,最终判决公司支付赔偿金。

关键观点3: 事件引发对职场现状的讨论

该事件反映出某些公司想要裁员又不想支付赔偿金的问题,引发公众对职场现状的讨论,包括失业人群的真实现状、招聘软件的使用等话题。


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