官方发文：延长婚假至15天（2025.7.14）| 人力资源法律

主要观点总结

这是一篇关于人力资源和生育支持政策的实务文章，涵盖了多个方面的政策内容和措施，包括倡导新型婚育文化、降低生育养育成本、扩大普惠托育服务供给、提高青年发展和优生优育服务水平等。同时，也强调了强化责任和部门协调配合的重要性。

关键观点总结

关键观点1: 倡导新型婚育文化

提出积极培育新型婚育文化，加强婚育观引导，鼓励适龄婚育、优生优育，实施人口高质量发展宣传教育专项行动，共同营造生育友好的良好氛围。

关键观点2: 降低生育养育成本

通过加强生育医疗保障、落实育儿补贴等经济激励政策、扩大普惠托育服务供给等措施，降低家庭生育养育成本。

关键观点3: 提高青年发展和优生优育服务水平

通过优化青年发展服务、优化生殖健康服务、优化儿童医疗健康服务等方式，提高青年发展和优生优育服务水平。

关键观点4: 强化责任和部门协调配合

各地要增强工作紧迫感、责任感和使命感，压实属地责任，加强部门协调配合，确保实现适度生育水平。

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