活动 | 2025福布斯中国卓越菁英计划启动：链接顶尖高校与最佳雇主，打造未来商业领导者

主要观点总结

本文介绍了“2025福布斯中国卓越菁英计划”，这是一个旨在解决企业人才痛点、赋能高校菁英职业发展的战略性项目。该计划通过搭建中国顶尖高校优秀学子与福布斯中国最佳雇主企业的桥梁，培养未来的商业领导者。

关键观点总结

关键观点1: 计划背景

随着商业世界的不确定性增加，顶尖人才成为推动创新和引领变革的核心。企业寻找高质量管培生的需求强烈，而学子缺乏与顶级企业对接的平台，导致招不对、留不住的问题普遍存在。

关键观点2: 计划目标

通过“2025福布斯中国卓越菁英计划”，旨在解决企业人才痛点，赋能高校菁英职业发展。该计划以福布斯品牌为基石，打造“双向赋能、价值共创”的生态平台。

关键观点3: 计划实施方式

计划通过严选菁英、定制化赋能体系、无缝对接“最佳雇主”等方式实施。包括面向高校优秀在校生的简历筛选、综合评估，以及基于学员特质与企业需求进行“精准定向推荐”。此外，还包括名企实战演练、深度企业参访与高管对话等活动。

关键观点4: 独特价值

该计划对菁英学子具有获得系统性职业加成、构建商业视野与人脉网络等价值。对最佳雇主企业而言，可以前置锁定高匹配度、高潜力的人才，降低招聘成本与试错风险，并提升企业在新生代顶尖人才中的影响力与美誉度。

关键观点5: 合作方介绍

该计划的合作方为“IEG（爱亦基教育科技）卓越动力”，一个致力于全球发展与卓越人才规划的组织。IEG将为该计划提供全维度的服务，包括实训计划的课程设计、培训执行等。

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