顶会直聘！大厂ICCV现场玩出新模式，还是鹅会玩

主要观点总结

本文主要描述了腾讯在ICCV 2025顶会上的招聘活动和技术展示，通过展示其最新技术成果和招聘策略，强调了人才对于大厂未来技术发展的重要性。文章提到了腾讯的展台规模、业务展示、技术分享以及与人才的交流等方面，展现了腾讯对人才的渴求和对未来技术方向的布局。

关键观点总结

关键观点1: 腾讯在ICCV顶会上的招聘活动

腾讯在ICCV展台上进行了全面的技术展示，包括混元、微信、游戏、ARC、优图等业务的最新技术。腾讯通过视觉展示和现场分享，吸引了众多参会者驻足讨论。除了技术展示，腾讯还重视与人才的交流，邀请业务大佬现场解答问题，开展'顶会直聘'活动，旨在与人才进行深入互动。

关键观点2: 腾讯的技术投入和人才战略

腾讯在AI研究方面投入巨资，重视人才的引进和培养。通过招聘活动，腾讯希望能够吸引更多顶尖人才加入，为公司未来的技术发展提供有力支持。同时，腾讯也通过产品应用层面的巨大市场潜力以及顶尖人才的重视等优劣势吸引人才。

关键观点3: 大厂争夺人才背后的深层逻辑

大厂参与顶会并争夺人才，不仅是为了补充新鲜血液，更是为了安装'技术雷达'，捕捉技术发展的新信号和新方向。人才是关键的资源，掌握人才意味着掌握未来的技术主动权。因此，大厂在顶会上的招聘活动，实际上是对未来技术方向的布局和争夺。