共话人才！全市HR都来啦

主要观点总结

文章主要描述了一场关于HR沙龙主题活动的报道，该活动旨在搭建政企沟通平台，促进政策精准直达、服务高效对接，赋能企业高质量发展。

关键观点总结

关键观点1: 活动目的

活动旨在连接企业、人才与政府，通过沙龙形式搭建政企沟通平台，促进政策红利直达企业，打通引才用才的最后一公里。

关键观点2: 活动内容

活动紧扣企业实际需求，包括政策解读、案例分析、经验分享三个环节。政策解读环节深入解析“彭城英才计划 20 条”实施细则，案例分析环节聚焦企业用工风险、工伤争议等痛点，经验分享环节为企业解疑答惑并提供个性化解决方案。

关键观点3: 活动形式与效果

活动采用“问诊式”交流，通过鲜活的案例和人才政策的解读，给企业带来精准指导。不同行业、规模的企业HR们分享了自己的实践经验，市人社局提供了个性化指导建议。

关键观点4: 活动的意义与未来计划

活动对于吸引、招揽和留住人才有很大帮助。市人社局将定期开展HR沙龙活动，通过面对面沟通、零距离服务，为全市经济高质量发展注入更强的人才动能。

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