年度绩效承诺书.doc

主要观点总结

文章主要介绍了HR年末的重点工作之一，即员工年度绩效承诺与薪酬激励的匹配。提供了《年度绩效承诺书》的46份绩效承诺书资料，并给出了免费下载的方式。同时，也预告了今晚的免费直播内容，涉及绩效承诺书的主题，并鼓励读者预约报名。

关键观点总结

关键观点1: 文章主题与目的

文章围绕员工年度绩效承诺和薪酬激励展开，介绍了这是HR年末的重要工作，旨在帮助人力资源部门更好地进行员工管理和激励。

关键观点2: 资料详情与预览

文章提供了《年度绩效承诺书》的绩效承诺书资料，包括doc和xls格式。读者可以下载后查看更多内容。

关键观点3: 免费下载方式

读者可以通过关注公众号“HR成长社”并在后台发送关键词“承诺”来免费下载《年度绩效承诺书》。此外，文章还提供了免费直播和课件PPT免费下载的机会。

关键观点4: 预约报名与直播内容

文章鼓励读者预约参加今晚的免播直播，了解更多的关于绩效承诺书的内容和相关知识。