重磅：中国移动组织架构调整尘埃落定

主要观点总结

中国移动进行了组织架构调整，总部部门和专业公司、直属单位数量有所调整。新成立总部部门“数智化部”，以顺应数字化、智能化发展趋势。根据新的组织架构，中国移动形成了“集团管总、区域公司主战、专业公司主建”的协同组织体系。中国移动上海研究院等研究机构的名称也进行了整合和变更。

关键观点总结

关键观点1: 中国移动组织架构调整细节

总部部门设为18个，专业公司和直属单位共23个。新成立总部部门“数智化部”，以推动数字化和智能化发展。

关键观点2: 协同组织体系的变化

中国移动顺应信息技术产业发展趋势，构建形成“集团管总、区域公司主战、专业公司主建”的协同组织体系，旨在提高整体运营效率。

关键观点3: 研究机构的整合和变更

中国移动上海研究院等研究机构进行整合和名称变更，如中国移动杭州研究院整合变更为“智慧家庭运营中心”，反映了中国移动在数字化转型中的战略调整。

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