晚点独家丨字节 Seed 又有核心成员离职，今年陆续走了 7 位

主要观点总结

本文主要围绕字节 Seed 大语言模型团队的人员流动情况展开，涉及核心成员的离职、岗位空缺、团队重组以及字节在大模型研究方面的投入和成果。同时，也提到了字节高层对AI人才的重视和招聘策略。

关键观点总结

关键观点1: 字节 Seed 大语言模型团队核心成员乔思远离职，加入 Meta。

乔思远曾是 Google Brain 和 Google DeepMind 团队的一员，于 2025 年初加入字节。他的离职引发了关注。

关键观点2: Seed 视觉模型研究团队核心成员蒋路和田值今年也离职了，其中蒋路加入了苹果。

蒋路和田值在字节负责重要的 AI 研发工作，他们的离职是今年从 Seed 离职的七位研究骨干之一。

关键观点3: 离职成员的岗位空缺尚未全部填补，而新任负责人正在接管他们的工作。

虽然岗位空缺尚未全部填补，但字节正在采取相应措施，确保研究工作顺利进行。

关键观点4: 字节通过组建独立团队 Seed 来推动大模型研究，并直接向创始人张一鸣汇报。

为了摆脱部门政治，提高研究效率，字节建立了直接向创始人汇报的独立团队 Seed。

关键观点5: 字节在大力投入大模型研究，并取得显著成果。

经过一年多的饱和投入，字节发布了多款大模型，包括豆包大语言模型以及细分方向模型等。同时，字节还发布了视频生成模型、音乐生成模型等。