主要观点总结
文章主要描述了医院为提升中层干部综合素养和管理效能，举办的2025年中层干部能力提升研修班的开班仪式及首场培训的相关内容。
关键观点总结
关键观点1: 研修班开班及首场培训情况
医院举行了中层干部能力提升研修班的开班仪式，党委书记刘兵主持，普陀区卫生健康工作党委书记邓海巨作开班动员。研修班首场培训由同济大学附属上海市第四人民医院院长熊利泽教授主讲，主题是《学科人才培养：追求卓越》。
关键观点2: 邓海巨的要求与期望
邓海巨提出三点要求：以学铸魂，在‘练实功’中淬炼本领；以思促行，在‘谋实策’中开拓创新；以行践诺，在‘见实效’中彰显担当。他强调了学习理论的重要性，要求将所学所思转化为具体行动，推动医院各项工作再上新台阶。
关键观点3: 研修班内容与目标
本次研修班以需求为导向，设置了人才培育、学科建设等六大培训主题，采取多元培训形式。目标是锻造政治过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍，为医院高质量发展注入强劲动力。
关键观点4: 熊利泽教授的主题讲座内容
熊利泽教授的课程聚焦人才队伍培育，阐述了优秀人才应具备的特质。他强调了知识、技能、临床思维能力及工作激情等职业精神在医疗行为过程及医院发展中的重要作用。
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