转投测开，突击一波！

主要观点总结

文章主要描述了去年（23年）互联网公司测开岗位的薪资情况，分析了不同背景下人员的测开薪资差异。文章还提到了测开与开发之间的选择问题，以及针对测试相关知识的缺乏，作者提供了测试常见面试题精选PDF以供参考。最后，文章介绍了知识星球里的独家资源和学习氛围。

关键观点总结

关键观点1: 互联网公司测开岗位薪资高

文章指出，去年一些互联网公司如测开、得物、小红书等提供了很高的薪资给测开岗位。

关键观点2: 不同背景下人员的测开薪资存在差异

文章提供了不同学历、公司背景、职位等的测开薪资情况，说明背景不同的人员在测开岗位的薪资存在差异。

关键观点3: 测开与开发的选择问题

文章提到如果两个offer的公司基本面差不多，选择开发和测开需要考虑不同因素，如公司规模、薪资等。

关键观点4: 测试相关知识的缺乏和资料不足

文章指出许多人在秋招后对测试相关知识一无所知，缺乏相关资料进行突击学习。

关键观点5: 提供测试常见面试题精选PDF

作者提供了测试常见面试题精选PDF，方便大家快速入门，了解测试相关知识。