“扫地也要笔试？”招聘公司回应：属实。计划招44人，已有198人报名

主要观点总结

上海青浦区金泽镇劳务派遣制环卫保洁岗位招聘引发关注，该岗位采用笔试与面试相结合的招聘流程。招聘信息包括聘用方式、录用流程、待遇、社保缴纳等。工作人员解释设置笔试面试的原因，公开资料显示历年有相似招聘方式。

关键观点总结

关键观点1: 招聘流程

该环卫保洁岗位招聘包括笔试和面试两个环节，分别占比40%和60%。历年有相似的招聘方式，采用劳务派遣用工，签订劳动合同，有试用期和考核机制。

关键观点2: 招聘要求

报考者需为金泽镇户籍，婚嫁至金泽镇或父母在金泽镇，且年龄符合规定。

关键观点3: 笔试与面试内容

笔试内容主要包括环卫工作认知、基本文化知识和安全作业知识。面试主要考察实际工作能力、沟通能力、责任意识和服务意识。

关键观点4: 薪酬待遇与社保缴纳

劳务派遣期间，薪酬按照同岗位标准执行，按规定缴纳社会保险和公积金。薪资还包括高温、低温等补贴。

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