“HR优+”赋能人力资源服务，助力行业高质量发展

主要观点总结

黄浦区人力资源和社会保障局在南京东路街道营商中心举办了“HR优+”人力资源赋能讲堂活动。该活动聚焦人力资源服务行业的前沿热点和难点，邀请了上海市人才服务行业协会秘书长顾问汤冉老师和市财政局会计管理中心特聘专家胡越川老师进行权威解读和深度剖析。活动内容丰富，专业性强，为人力资源从业者提供了宝贵的学习机会，也为黄浦区人力资源服务业的发展注入了新的活力。区人社局表示未来将继续优化服务内容，为打造高水平人才高地提供坚实的人力资源保障。

关键观点总结

关键观点1: 活动背景与目的

活动由黄浦区人力资源和社会保障局打造，旨在通过聚焦人力资源服务行业的前沿热点与现实难点，为人力资源从业者提供知识与智慧的盛宴，进一步擦亮“HR优+”人力资源服务品牌，为区域人力资源服务业的高质量发展注入强劲动力。

关键观点2: 活动内容与主讲嘉宾

活动邀请了上海市人才服务行业协会秘书长顾问汤冉老师和市财政局会计管理中心特聘专家胡越川老师进行主讲。汤冉老师对上海市经济系列人力资源服务机构专业人员高级职称评审政策进行了全方位解读，而胡越川老师则围绕“人力资源行业税务合规和风险防范”进行深度剖析。

关键观点3: 活动反响与效果

活动现场互动频繁，与会人员纷纷表示受益匪浅。仁励窝人力资源服务（上海）有限公司副总裁卫华表示，通过此次活动得到了精准的政策指导和实用的专业知识，有助于把握行业发展趋势，提升专业服务能力。

关键观点4: 活动的未来规划

区人社局表示，未来将继续以“HR优+”服务品牌为载体，始终秉持服务理念，不断创新服务方式，持续优化服务内容，为打造高水平人才高地、助力黄浦区经济社会发展提供坚实的人力资源保障。

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