精品内训 | 基于战略落地的目标和绩效管理

主要观点总结

文章主要介绍了关于企业战略落地和绩效管理的相关内容，包括管理意识统一、战略落地思维、目标管理和绩效考核等方面。

关键观点总结

关键观点1: 战略意识和思维升级

强调企业战略和战略管理的理念，通过案例剖析和工具应用，提升管理者的战略意识和思维水平。

关键观点2: 战略落地与组织管理

讨论企业战略落地的管理方法和流程，包括组织保障、目标分解、战略性目标设定等方面。

关键观点3: 绩效管理与考核

介绍基于战略绩效产出的考核评估要点和分类管理激励，包括绩效面谈技术、绩效目标系统、考核新理念等方面。

关键观点4: 培训与课程定制服务

文章最后提到内训和公开课的相关信息，如报名方式、二维码等联系方式。