有料Jobs｜东方当代女装品牌Ms MIN ▪️ 11月招新 多岗位持续有效

主要观点总结

文章介绍了Ms MIN品牌及其招聘的多个岗位，包括CRM主管/经理、服装设计师、服装工艺师、采购专员和实习生。

关键观点总结

关键观点1: Ms MIN品牌介绍

Ms MIN是一个根植东方、面向世界的当代女装品牌，自2010年在福建厦门成立，以“溯源”为起点，持续探索真实而永恒的美。

关键观点2: CRM主管/经理岗位职责与要求

搭建品牌CRM工作框架，整合销售、市场、零售团队目标，聚焦高净值客户开发与维护；设计端到端客户旅程，建立客户反馈闭环机制等。要求有3年以上高端零售/奢侈品CRM经验，具备领导力、自驱力、抗压力等。

关键观点3: 服装设计师岗位职责与要求

负责系列设计开发的灵感收集与市场调研，确定新一季设计创作方向，深入探索设计并参与面辅料的选购与开发等。要求有海外留学双文化背景优先，三年以上的高级服装品牌工作经验，熟练使用PS / AI / Procreat等设计软件。

关键观点4: 服装工艺师岗位职责与要求

根据设计师要求和品牌风格，提出工艺处理方案，负责大货生产工艺的跟踪和解决生产中的工艺问题等。要求有5年以上高级女装工艺师经验，精通服装缝制工艺，熟悉生产流程和生产工艺。

关键观点5: 采购专员岗位职责与要求

负责根据设计需求搜索面辅料样品，管理样品信息，整合采购面辅料交期及特性等信息至相关协作部门等。要求有3年以上服装面辅料进出口采购经验，熟悉面辅料采购流程。

关键观点6: 实习生招聘要求

招聘实习生要求设计类专业，开放的学习能力和意愿，创造性思维。

关键观点7: 工作城市与投递方式

工作地点在厦门，可通过邮件和微信账号投递个人简历，申请服装设计师岗位的候选人需附上作品集。