领英CEO的新工作：让AI更人本，也让领英更“领英”

主要观点总结

领英CEO瑞恩·罗斯兰斯基开始负责微软Office产品系列，包括AI驱动的生产工具Microsoft 365 Copilot。他对于AI在办公领域的潜力充满兴奋，并认为AI正在改变求职与招聘的性质和流程。领英的最新发展显示了AI对人才技能供需趋势的影响，以及AI工具在匹配人才和企业需求方面的潜力。瑞恩强调了适应新技术的重要性，并鼓励职场人使用AI工具提升适应能力。同时，他也提到了AI带来的挑战，包括不确定性和新技能的需求。

关键观点总结

关键观点1: 领英CEO瑞恩·罗斯兰斯基开始负责微软Office产品系列，包括AI驱动的工具。

罗斯兰斯基对回归“老本行”的新工作感到兴奋，并认为AI正在颠覆软件工具的交互方式。

关键观点2: AI在求职与招聘中的影响。

罗斯兰斯基讨论了AI如何改变求职与招聘的性质和流程，以及AI在匹配人才和企业需求方面的潜力。

关键观点3: AI对人才技能供需趋势的影响。

领英的数据显示全球范围内新增技能数量年同比增加了80%，其中AI相关知识和技能成为最亟需掌握的能力。

关键观点4: 领英的AI驱动工具。

领英已经推出了一系列AI驱动的工具，如AI招聘助手和AI角色扮演功能，并收到了用户的积极反馈。

关键观点5: 罗斯兰斯基对适应新技术的看法。

罗斯兰斯基强调人们需要适应新技术，并鼓励职场人尝试和使用AI工具以提升适应能力。他也谈到了新技术带来的挑战，包括不确定性和新技能的需求。

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