内部群炸了！追觅员工怒怼CEO俞浩

主要观点总结

追觅科技发生员工与CEO俞浩的争议事件。员工在工作群中批评俞浩的目标过于激进，并质疑其对于美国产品责任法的了解。同时，该员工还批评了另一位员工，并质疑后者的专业水平和思考能力。事件引起不少员工的关注，并对言论进行了截屏。俞浩作为创始人兼CEO，近期在朋友圈表达了将追觅科技打造成为百亿美金公司的目标，但同时也面临监管方面的压力。针对市场监管总局对携程的垄断调查，俞浩表示追觅将推出对标携程的产品。事件引起了广泛的关注和讨论。

关键观点总结

关键观点1: 员工与CEO俞浩的争议

员工批评俞浩的目标过于激进，质疑其对于美国产品责任法的了解，并涉及对另一位员工的批评和质疑。

关键观点2: 俞浩的百亿美金公司目标

俞浩在朋友圈表达了将追觅科技打造成为百亿美金公司的目标，这被认为是追觅科技的重要里程碑。

关键观点3: 监管压力和市场反应

市场监管总局对携程的垄断展开立案调查，俞浩回应称追觅将推出对标携程的产品。这一事件引起了广泛的关注和讨论，市场对追觅科技的未来发展充满期待。