头部教培机构怎么用「大学生兼职KOC」做小红书种草获客？| 闭门分享预告

主要观点总结

本文介绍了运营操盘手俱乐部的一场分享活动，围绕「大学生兼职KOC获客」的打法进行详细介绍。分享嘉宾将在直播中详细介绍大学生兼职KOC的核心玩法，包括招募、任务发布、内容创作、评论种草、费用结算等方面的细节。除了本期分享，俱乐部还有其他关于小红书获客的案例分享，以及针对兼职提效的打法。

关键观点总结

关键观点1: 运营操盘手俱乐部邀请教培机构App增长操盘手分享「大学生兼职KOC」获客策略

本次分享会介绍了如何通过内部渠道获取大学生兼职，并利用他们进行内容创作和引流。核心玩法包括写笔记、发笔记、做视频、做评论等，通过问卷系统填报任务，后台进行内容抽查和图片查重，按周或月发放奖励。

关键观点2: 兼职KOC打法的逻辑是「低成本量大」

例如，一条评论只需0.3元，一条种草笔记8-9块，通过初步培训后建立小组长制度，让组长负责团队管理，并给予抽成激励。同时，对招募的伙伴有具体的要求和培养方式。

关键观点3: 除了大学生兼职KOC的分享，俱乐部还提供了其他关于小红书获客的案例分享

例如，文旅赛道操盘手通过内容招募大学生和宝妈发帖，建立外部兼职MCN核心池，配合整体打法取得显著成果。同时，俱乐部还有其他10+关于小红书获客的案例，以及针对兼职提效的打法分享。

关键观点4: 运营操盘手俱乐部为会员提供了三大核心服务

包括实战案例分享、专属高质量社群和线上线下研讨会。现在加入俱乐部，还可以享受四个权益，包括全年40场实战案例分享、1000+运营操盘手的高活跃度社群、线下主题小饭桌和线下大会以及《运营操盘手实战案例手册》。

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