主要观点总结
昆明理工大学冶金材料Al智能设计创新研究院长期招聘有色金属冶金及新材料开发与设计的青年教师及博士后参与课题研究及技术工作。研究院旨在服务国家战略性新兴产业和未来产业需求,聚焦有色金属冶金、新材料研发中的核心挑战,构建“智能设计-自主实验”全流程创新体系。
关键观点总结
关键观点1: 研究院简介
昆明理工大学冶金材料Al智能设计创新研究院具有多学科融合的模式,包括材料科学、冶金工程、人工智能、软件工程等。研究院以国家战略性新兴产业和未来产业需求为导向,构建智能设计-自主实验全流程创新体系,重点突破自主可控材料跨尺度计算技术等四个方向。
关键观点2: 招聘方向
研究院致力于多尺度计算、大数据与人工智能驱动的有色金属冶金及新材料开发与设计,包括多尺度集成计算、面向材料科学的人工智能大模型技术、材料高通量/自动化/自主实验技术,以及有色金属材料、高温合金材料等方向。
关键观点3: 招聘职位及应聘条件
研究院每年招聘青年教师/博士后2-3名。应聘条件分为三层次(明德“拔尖学者”)、四层次(明德“卓越学者”)和五层次(明德“青年学者”)。不同层次的应聘条件对应不同的学术水平和成果要求。
关键观点4: 引进人才待遇
引进人才待遇包括年薪、动态人才津贴、购房补贴和科研经费等。青年教师满足高层次人才引进条件的待遇详细信息见昆理工大校发〔2024〕7号文件。博士后待遇包括薪酬待遇、社会保险和住房公积金、租房补贴、学术活动费、学校福利待遇等。
关键观点5: 申报程序与联系方式
有兴趣加入者请将个人简历、学历、学位证书复印件、代表性研究成果列表等相关证明材料电子文件发送给指定的联系人。申请材料上请注明申请目的。
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