31家公益机构喊你投简历！ | 招聘汇0323

主要观点总结

本文是关于公益慈善论坛开设招聘专栏的报道，介绍了各地公益机构招聘信息的推送和相关建议。同时，文章也给出了针对求职者和资助方的建议，以及多家公益机构的招聘详情。文中还涉及了公益行业的多个话题，如招聘难、留住人才难、设立招聘条件、尊重劳动者权益等。

关键观点总结

关键观点1: 公益慈善论坛开设招聘专栏

论坛收集整理全国各地基金会、社会团体、社会服务机构发布的招聘信息，并推送。对于相关事宜或希望在论坛发布单篇全文招聘信息的，可接洽。

关键观点2: 招聘建议和求职建议

作为用人单位负责人或HR，转变观念，尊重和善待人才。招聘信息中公开薪酬是国家法规的要求，明码标价能提升机构的招聘效率。不要设置就业歧视的招聘条件，只要能为所用的人才，就不要因无足轻重的细节而错过。作为求职者，要学习了解劳动法等相关法律法规赋予劳动者的权利，谨慎决策。

关键观点3: 多家公益机构的招聘详情

详细列出了多家公益机构的招聘信息，包括职位、薪酬和工作地点等。

关键观点4: 公益行业话题

涉及了公益行业的多个话题，如招聘难、留住人才难、设立招聘条件、尊重劳动者权益等，并给出了相关建议和推荐阅读。

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