主要观点总结
文章主要介绍了澳洲联邦预算案公布后,针对留学生的PR政策变化。文章提到了留学生的五种常见PR途径,包括新出现的雇主担保方式。文章还详细说明了之前雇主担保的难点以及新政后的优势,包括职业限制取消、工作年限要求缩短等。此外,文章还提到了可提供Sponsorship的澳洲公司名单以及相关的求职资讯和福利活动。
关键观点总结
关键观点1: 留澳PR政策变化
澳洲联邦预算案公布后,留学生的PR途径发生了变化,除了传统的途径外,还新增了雇主担保这一途径。
关键观点2: 传统PR途径的难点
传统PR途径包括189独立技术移民永居签证和190州担保签证,申请方式积分制,高分优先邀请,但分数逐年上升,邀请难度增大。
关键观点3: 新政下雇主担保的优势
新政下雇主担保放宽了要求,取消了职业限制和工作年限要求缩短,使得留学生更容易通过雇主担保拿到PR。
关键观点4: 可提供Sponsorship的澳洲公司名单
文章提供了《114家可Sponsor留学生的澳洲公司名单》,帮助留学生求职时确定哪些公司提供Sponsorship。
关键观点5: 相关求职资讯和福利活动
文章还提供了留澳相关的新资讯、求职讨论群、私享会等福利活动,帮助留学生了解最新求职资讯和动态。
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