为什么数智化企业最需要的是“π型”复合人才？

主要观点总结

该文章主要介绍了在数智化浪潮和日益复杂的经济环境中，企业与个人面临的发展考验。文章强调了人工智能（AI）在商业模式变革中的核心作用，并详细描述了π型数智化人才的概念、能力框架，以及其在不同行业的应用。此外，文章还讨论了π型数智化人才的成长路径，包括个人主动进化和企业全力支持两个方面。最后，提供了合作方式和联系方式。

关键观点总结

关键观点1: 数智化浪潮下的挑战与机遇

文章阐述了当前数智化浪潮带来的挑战与机遇，以及企业和个人在此背景下的生存与发展策略。

关键观点2: π型数智化人才的能力框架

文章详细描述了π型数智化人才的能力框架，包括通用基础的“一横”和技术、业务深度的“双竖”以及它们在不同行业的应用。

关键观点3: π型数智化人才的成长路径

文章指出π型数智化人才是企业和个人共同培养的结果，并详细阐述了人才的“主动进化”和企业的“全力支持”在人才培养中的重要性。

关键观点4: 企业与个人的共同目标

企业和个人应共同努力，推动工作迈向新高度，保障企业数智化发展，并适应技术变革的要求。

关键观点5: 合作方式与联系方式

文章最后提供了合作电话和投稿邮箱，方便读者进行咨询和交流。