保温了两次的华为，报批挂了。

主要观点总结

文章讨论了当前市场就业情况以及华为招聘的相关情况。包括大厂提高薪资待遇、华为招聘流程、技术面试难度、以及给求职者的一些建议。

关键观点总结

关键观点1: 大厂提高薪资待遇

目前市场上大部分大厂为了抢人，提高了薪资待遇，如京东等，年包薪资超过预期。

关键观点2: 华为招聘情况

华为招聘流程复杂，候选者等待时间长，但仍有大量求职者愿意等待。华为有新手保护期，营收和利润率都很高，技术面试相对友好。

关键观点3: 求职建议

文章建议求职者根据自身诉求、价值和未来发展做出选择，不要过度依赖单一机会，如华为。在等待的同时，要继续优化简历、投递简历，保持清醒，有备无患。

关键观点4: 关于二哥的编程星球

最后提到了二哥的编程星球的相关信息，包括学习内容、学习资源等。

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