专栏名称: 长江商学院
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项兵教授:打造高附加值的就业机会

长江商学院  · 公众号  ·  · 2024-11-25 11:28
    

主要观点总结

本文聚焦全球视野下打造高附加值就业机会(以制造业为主)的几种主要范式和模式。分析成功经济体的共同特点,如美国、德国、日本等国的经济发展模式及其在高附加值就业机会创造方面的经验。文章还探讨了法国和意大利在设计及品牌创造高附加值方面的策略。最后,文章强调跨越中等收入陷阱、跻身发达国家,打造高附加值就业机会的必要性,并指出多种模式都值得观察、学习和借鉴。

关键观点总结

关键观点1: 成功经济体的共同特点

市场经济和企业家精神是创富的唯一通道,这已经被世界各国的发展经验所验证。成熟而完善的市场体系,特别是在法治环境下所营造的公平公正的市场竞争,是创富与造富的必要条件。

关键观点2: 美国的经济发展模式

美国通过基础研究、系统创新、AI技术、企业研发投入、产学研一体化生态、全方位创新、吸引全球人才等方式,打造高附加值就业机会。其持续产生大风流创新的能力,使一批企业做到给员工世界级待遇的同时给股东带来世界级的回报。

关键观点3: 德国和日本的经验

德国和日本是制造强国,拥有众多世界级的大型企业和中小企业。德国的“隐形冠军”企业创造了一系列高附加值的就业机会。双元制教育是支撑德国制造业的关键。日本独特的工匠精神及长寿的家族企业,使其在诸多行业沉淀深厚。两国的基础研究和高端制造也值得关注。

关键观点4: 法国和意大利的策略

法国和意大利的企业依仗精美的设计和品牌建设,打造出众多高附加值就业机会。即使在看似不起眼的行业,也能通过价值竞争获得高利润。

关键观点5: 中国的启示

中国已经是制造大国,但在制造业大而不强的问题还没有得到解决。未来需要有更多的中国企业通过打造高附加值就业机会来实现高质量发展。学习和借鉴德国的双元制教育模式以及其他国家的经验是必要的。


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