震撼！患者抱怨：科室有9个医生却让我等2小时？医生：人少活多，8小时工作制难落实！

主要观点总结

文章讨论了医生的工作量与人力资源短缺问题。医生抱怨工作量巨大，即使科室有看似足够的医生数量，但实际上由于各种原因如分工、支援、夜班等，真正参与急诊工作的医生很少。此外，医生反馈活干不过来、明显缺少人手。文章还提到医生梦想中的八小时工作制遥不可及，因为现实情况是医生需要加班完成大量工作。最后提到我国医院人员应按照卫生部和有关部门制定的人员编制标准和政策来配置，但实际执行中存在差距。

关键观点总结

关键观点1: 医生工作量巨大，人力资源短缺。

文章中的骨科医生表示病人等待时间长，医生工作量大，人力短缺是主要原因。

关键观点2: 医生反馈活干不过来，缺少人手。

多名医生表示活干不过来，希望医院能增加人手减轻工作量。

关键观点3: 医生梦想中的八小时工作制难以实现。

虽然有关部门要求医院给医护人员减负，但实际执行中存在差距，医生仍需要加班完成工作。

关键观点4: 我国医院人员编制标准和政策与实际执行存在差距。

我国医院人员编制标准是按照服务比例标准，但现实中很多因素导致医院人手不足。