比亚迪员工爆料：薪资待遇一般，有能力的人饿不死，但也仅限于此了，裙带关系仍然是重中之重，好岗位只是给...

主要观点总结

这篇文章主要讲述了一个比亚迪老员工揭露了公司内部情况的爆料。文章中提到了公司内部的现实情况，包括工资水平、岗位情况、升职加薪等都与关系有关，技术能力并不是决定性的因素。文章还提到这种现象在国内企业中很常见，对此现象提出了个人看法和建议。

关键观点总结

关键观点1: 比亚迪老员工揭露公司真实情况

文章中提到一位比亚迪老员工爆料，揭示了公司内部的一些现实情况，包括工资水平、岗位情况以及升职加薪与关系有关。

关键观点2: 比亚迪工资水平与行业对比

文章提到比亚迪的工资水平在汽车行业里算是中规中矩，但基层员工的实际收入并不丰厚。

关键观点3: 岗位与升职加薪存在关系户现象

爆料员工指出，公司中好岗位往往是给外人看的'花瓶'，真正能上位的都是靠关系户。技术能力虽然重要，但在升职加薪方面反而是次要的。

关键观点4: 国内企业普遍存在的现象

文章提到类似的现象在国内企业中很普遍，很多大公司表面上喊着'能者上、庸者下'，实际上还是'关系户优先'。

关键观点5: 个人建议与职场思考

文章给出了个人建议，面对职场现实，要么混个关系户，要么练就真本事，重点是在被染色的时候保住自己的底色。