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产假新规定:部分地方增加30天!

中国会计视野  · 公众号  · 财务  · 2025-10-10 06:30
    

主要观点总结

本文报道了关于四川成都、江苏、湖北宜昌的产假政策以及全国产假标准和产假工资发放的相关知识。四川成都实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假;江苏省对企业为产假期女职工缴社保费给予补贴;湖北宜昌鼓励产假延长至1年。另外,文章还介绍了产假的工资计算和生育津贴的相关知识。

关键观点总结

关键观点1: 四川成都纯母乳喂养产假政策

凭爱婴医院出具的证明,纯母乳喂养的女职工可享受一个月纯母乳喂养产假,并享受出勤待遇。非爱婴医院不得开具相关证明。

关键观点2: 江苏省企业女职工社保补贴政策

企业为产假期间的女职工缴纳社会保险费用可获得补贴。补贴标准根据生育一孩、二孩、三孩不同情况有所区别,最高可补贴80%。

关键观点3: 湖北宜昌产假延长政策

鼓励城区用人单位将合法生育妇女的产假延长至1年,配偶护理假延长至30天。但此政策为鼓励性文件,并非强制执行。

关键观点4: 全国产假标准和产假工资发放

各省份实施的产假规定在国家标准98天的基础上进行了延长。文章还介绍了生育津贴和产假工资的区别,以及产假工资的计算公式。


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