中国人民公安大学2026年度公开招聘教师岗科研评价事宜公告

主要观点总结

中国人民公安大学公开招聘教师岗位，进行科研评价事宜公告。公告内容包括评价对象、评价方式、评价程序和相关事项。

关键观点总结

关键观点1: 评价对象

通过学校2026年度公开招聘教师岗资格审查的考生。

关键观点2: 评价方式

采取定量评价和定性评价相结合的方式，满分100分，其中定量评价70分，定性评价30分。

关键观点3: 评价程序

考生提交科研成果等材料，经过专家评议组评价，学校根据教学学院、科研机构意见审批确定考生科研评价得分，最低合格线为30分。

关键观点4: 相关事项

包括加强教师干部队伍建设，促进新入职教师树立人民警察意识，实行新入职教师干部辅导员滚动培养机制等要求。