主要观点总结
文章主要介绍了澳洲留学生求职的现状和难点，包括公司是否愿意为留学生提供Sponsor的问题。文章还提到了《澳洲留学生Sponsor指南》（2025年版）的发布和相关的求职咨询活动。
关键观点总结
关键观点1: 澳洲求职现状
文章描述了澳洲公司对于留学生求职的限制，许多公司取消了无PR留学生的申请资格，有些虽然接受申请但明确不提供Sponsor资格。
关键观点2: 重要信息
文中强调了寻找愿意为留学生提供Sponsor的公司的重要性，并提到澳洲公司数量多且一个公司可能放出多个岗位，因此需要花费大量时间去了解每个公司的政策。
关键观点3: 权威名单发布
文章介绍了《澳洲留学生Sponsor指南》（2025年版）的发布，该指南包含了可以为留学生提供Sponsor的澳洲知名公司名单，对留学生求职具有参考价值。
关键观点4: 活动介绍
文章介绍了DBC职梦举办的免费求职咨询活动，包括精英私享会、求职讨论群等，参与者可以获得求职咨询、行业资讯等福利。
关键观点5: DBC职梦成果
文章最后提到了DBC职梦学员斩获offer的数量突破情况，强调了公司的真实实力和求真务实的价值观。
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