那个“沙漠里来的孩子”，干出了中国最大的设计公司

主要观点总结

本文介绍了贾伟，LKK洛可可创始人、董事长，讲述了他从创业至今的经历和成就。包括获得国际顶级设计金奖、创业经历、公司成长过程以及对未来的展望。同时强调了长期价值追求和初心的重要性，并呼吁认真构建自己的“三板斧”。最后介绍了品类创新增长特训营的相关内容。

关键观点总结

关键观点1: 贾伟的创业历程和成就

贾伟自2004年创业以来，狂揽79项红点奖，成为中国唯一独揽红点、iF、IDEA、G-Mark、Good Design等国际顶级设计金奖的设计师。他创立的洛可可工业设计公司成为中国最大的工业设计公司。

关键观点2: 贾伟的成长环境和家庭背景

贾伟出生在宁夏，从小在腾格里沙漠旁边长大，家庭背景为普通家庭，并非富二代。他从小听到父母谈生意的故事，渴望成为认真勤奋的人。

关键观点3: 贾伟的“三板斧”理念

贾伟认为一家公司或一个人要有自己的“三板斧”，即初心。他的“三板斧”包括获奖、与世界500强合作以及打造爆款产品。他强调了长期价值追求的重要性，并呼吁坚持初心。

关键观点4: 未来的商业趋势和贾伟的展望

贾伟认为未来商业的三个大趋势是用户个体的崛起、回归“真善美”和数字生活。他呼吁通过调动情绪价值和功能价值来创造全新的产品价值属性，并对每个行业、每个品类进行重塑。

关键观点5: 贾伟的品类创新增长特训营

贾伟推荐了他的品类创新增长特训营活动，呼吁有志之士报名参与，解锁百亿市场的品类破局密码。