身边的“法援”｜主动上门，解企业与职工“痛点”

主要观点总结

淮安市某劳动人事争议仲裁院法律援助工作站成功帮助14名职工解决工资纠纷，挽回经济损失30余万元。淮安市司法局通过多项举措优化法治化营商环境，促进劳动关系和谐稳定。包括设立法律援助联络点、升级工作站、构建解纷机制、专家团队护航、源头普法等措施。1-10月，各项工作取得显著成效，为劳动者和企业提供便捷、高效的服务。

关键观点总结

关键观点1: 工资纠纷成功解决，挽回经济损失

在淮安市某劳动人事争议仲裁院的帮助下，14名职工成功解决工资纠纷，维护了自己的合法权益，挽回了经济损失30余万元。

关键观点2: 法律援助工作站的作用

淮安市司法局通过法律援助工作站，为企业提供法律援助服务，搭建服务平台，努力让法律援助服务直达生产一线。

关键观点3: 多渠道法律援助服务

除了传统的法律援助服务，淮安市司法局还通过设立法律援助联络点、升级工作站、构建解纷机制等方式，提供更加便捷、高效的服务。

关键观点4: 专家团队为复杂案件提供支撑

为提升复杂劳动争议案件的处理效果，淮安司法局组建专家团队，为重大、复杂劳动争议案件提供专业支撑。

关键观点5: 源头普法减少劳动争议

淮安市司法局联合律师公益联盟开展普法活动，从源头减少劳动争议，增强企业和职工的法律意识。