最高50万元！2025年度“伯乐”奖励计划来了！

主要观点总结

本文介绍了上海市人力资源服务“伯乐”奖励计划的详细信息，包括奖励对象、申报条件、奖励标准、申报程序、申报材料和有关要求等。

关键观点总结

关键观点1: 奖励计划开始时间

2025年度上海市人力资源服务“伯乐”奖励计划已启动。

关键观点2: 奖励对象

主要奖励为本市用人单位从本市行政区域以外选聘优秀人才的经营性人力资源服务机构。

关键观点3: 申报条件

包括机构应在本市依法注册并取得《人力资源服务许可证》，且从事人力资源服务2年以上；推荐选聘人才应符合特定条件，如签订劳动合同、工作期限、年薪要求等。

关键观点4: 奖励标准

分为A类和B类，A类为选聘顶尖人才，每人次奖励50万元；B类为选聘高层次和紧缺人才，每人次奖励15万元。每年每家机构奖励总额不超过100万元。

关键观点5: 申报程序

机构需在7月1日至8月30日通过上海市人力资源和社会保障自助经办系统进行网上申报，后续还需进行资格审核、评审遴选和资金拨付。