主要观点总结
招聘信息涉及多个金融公司的不同岗位,包括风险策略经理岗、信贷产品岗、算法工程师等,岗位职责和任职要求各异。
关键观点总结
关键观点1: 风险策略经理岗
岗位职责包括跟踪担保行业监管政策变化趋势,提出应对措施或解决方案,梳理公司内外数据等。任职要求需具备本科及以上学历,数学、统计学、金融学相关背景,有风险管理策略、建模经验等。
关键观点2: 信贷产品岗
岗位职责包括独立进行策略设计、策略迭代等,任职要求需要拥有海外金融业务经历者优先,本科及以上金融、统计等相关专业优先,有风控策略相关工作经验者优先。
关键观点3: 算法工程师/算法专家
岗位职责包括通过机器学习算法解决信贷场景问题,搭建信用风险模型等。任职要求需要计算机、统计学、运筹学等相关专业背景,硕士及以上学历,有丰富的机器学习或统计模型建模经验等。
关键观点4: 零售风险分析师
岗位职责包括策略方向和模型方向的工作,例如授信策略制定、监控、交易策略制定、零售风险模型的样本设计等。任职要求需要经济、金融、数学、统计、计算机等相关专业本科以上学历,熟悉数据分析工具。
关键观点5: 风控策略/反欺诈策略
岗位职责包括建立反欺诈策略、用户分层策略等,以定量分析为基础独立分析数据生成有效规则。任职要求需要数学、统计等专业背景,有信贷类产品欺诈风险管理方法等经验。
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