主要观点总结
本文介绍了7个实用的策略,帮助人们停止追逐决策,更快更好地做出不同大小、不同类型的有效决策。策略包括:为决策寻找理由、界定结果、决策分类、缩小决策范围、适当调整决策者人数、对决策进行压力测试以及寻求同意而不是共识。
关键观点总结
关键观点1: 为决策寻找理由
需要认识到人们对改变的阻力并对决策进行情感上的引导,通过构建愿景来克服这种阻力。
关键观点2: 界定结果
明确成功的定义,确保团队目标一致,使决策过程更加高效。
关键观点3: 决策分类
将决策分为可逆和不可逆的类型,根据不同情况采取不同的决策策略。
关键观点4: 缩小决策范围
将整体决策分解为更小、风险更低的小决策,以减少决策的复杂性和风险。
关键观点5: 适当调整决策者人数
根据决策的性质和风险大小,选择合适数量的决策者,以提高决策效率和速度。
关键观点6: 对决策进行压力测试
通过模拟极端情况来识别未识别的风险和潜在机会,增强决策的稳健性。
关键观点7: 寻求同意而不是共识
鼓励不同的意见和反馈,但最终决策者需要根据事实和风险做出明智的选择。
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